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Die Dringlichkeit, ernst zu sein

Die Dringlichkeit, ernst zu sein Repräsentatives BildLassen Sie sich nicht von der Überschrift täuschen:„Die Wichtigkeit, ernsthaft zu sein“. Studenten oder Bewunderer der Literatur, insbesondere der Sittenkomödie oder der intellektuellen Farce, kommen nicht umhin zu bemerken, dass auch Oscar Wilde ein gleichnamiges Stück hat. Aber diese Geschichte hat nichts mit Wildes beliebtem Stück zu tun.
Als ich zum ersten Mal Oscar Wildes Stück „The Importance of Being Earnest“ las, war ich zu jung, um zu verstehen, was soziale Satiren vermitteln sollen. Aber dann musste ich nicht lange warten. Genau wie der Protagonist in Wildes Stück, der vorgibt, eine bestimmte Person namens „Earnest“ zu sein, nur um eine Dame zu umwerben, bin auch ich in meinem Leben einigen Heuchlern begegnet. Aber nicht als Verehrer oder Freunde. Meine größte Quelle der Unterhaltung und seltsamerweise der Erleuchtung waren Menschen, die vorgeben zu arbeiten und dabei tatsächlich gute Arbeit leisten.

Ich erinnere mich noch an einen Vorfall an einem meiner Arbeitsplätze, der mir eine wertvolle Lektion erteilte:„Arbeite und lass andere arbeiten. Und wenn Sie nicht arbeiten wollen, dann schweigen Sie wenigstens. Wir haben in einer Zeitschrift gearbeitet und unser Team bestand aus einer Handvoll Leuten, darunter Reporter, Redakteure und Designer. So kam es, dass manche Kollegen erst recht spät mit der Arbeit begannen, oder besser gesagt, sie gaben vor, nur zu arbeiten, wenn der Chefredakteur da war, und er kam nur ab und zu ins Büro. Leider hatten die Designer zu viele Projekte zu bearbeiten, wodurch sie ständig an ihren Stationen beschäftigt waren.
Jetzt hatte die Gruppe von Leuten, die nur arbeiteten, wenn der Chef da war, den Raum fast in ein fröhliches Wohnzimmer verwandelt, in dem die Diskussionen über das Wesentliche ihres Lebens ohne Unterbrechung weitergingen. Und es dauerte Monate. Jede Bitte, die Intensität ihrer Stimmen abzuschwächen, stieß nur auf taube Ohren.

Da ich Teil des Designteams war, sah ich eines Tages plötzlich, wie der neben mir sitzende Designer die Nationalhymne in voller Lautstärke spielte. Plötzlich hörte der wahnsinnige Lärm der klatschenden Leute um uns herum plötzlich auf, als alle aufstanden.

Sobald die Hymne zu Ende war, kam der HR-Mitarbeiter in unser Zimmer gerannt und rief.

„Warum hast du die Nationalhymne gespielt? Weißt du nicht, dass du das nicht wahllos machen sollst?“

Der Designer sah alle an. Es lag eine Kälte in der Art, wie er still dastand, als würde er all die Stille genießen, die zum ersten Mal den Raum umgab.

"Tut mir leid, es war ein Fehler. Ich wollte mir ein anderes Lied anhören, spielte aber stattdessen dieses. Ist das nicht seltsam?“ er sagte.

"Was eigenartig ist?" fragte der HR.

"Die Stille. Ich genieße es sehr.“ Er sagte.

Und jeder im Raum wusste, was er meinte. Und um es klarer zu machen, sagte er:„Ich meine es ernst. Wir würden gerne etwas arbeiten und würden uns freuen, wenn andere Menschen uns gegenüber respektvoll wären.“

Das war laut genug und er sagte viel, ohne viel zu sagen.

Und von diesem Tag an herrschte Frieden.

– Von R. Kashyap